为精准助力学生明晰求职竞争力、科学规划职业发展路径，切实做好就业指导与服务工作，4月21日，信息学院开展“‘芯’光引航，职引新篇”就业指导团辅活动。活动特邀学院杨子仪老师主讲，30余名学院学生参与活动。杨老师聚焦学生就业过程中的实际困难，结合大量真实案例与一线指导经验，从岗位认知、职业方向明晰、求职竞争力提升及简历亮点打造等方面进行生动分享与专业指导。
在岗位认知与职业方向明晰方面，杨老师从学生就业偏好切入，详细讲解了行业内研发岗与非研发岗的分类及应聘要求。针对研发类岗位，杨老师结合学院本硕博不同培养层次学生的就业案例，细致梳理了研发岗在专业基础、项目经历、科研积累和实践能力等方面的核心要求，并就能力要求、岗位特点、实习准备及求职路径等内容进行深入剖析，引导同学们清晰认识技术岗成长路径。针对产品、运营、职能支持等非研发类岗位，杨老师从岗位特点、能力迁移、求职准备和个人定位等角度展开分析，帮助同学们打破对岗位工作内容的固有印象，有效拓宽了学生对不同岗位的认知视野。
在求职竞争力提升与简历优化方面，杨老师引导学生认真思考自身能力画像，明确职业价值观并找准职业锚点，在清晰定位的基础上，有针对性地开展实习准备、能力积累与求职规划。同时，杨老师强调要详尽梳理个人经历，依据岗位招聘要求制作个性化简历，在适当时机敢于自我推荐，实现硬实力与软实力的同步提升。
在互动交流环节，同学们结合自身实际，围绕实习选择、岗位匹配、求职准备和发展路径等问题踊跃提问。针对学生普遍存在的困惑，杨老师逐一耐心解答，并结合具体情境给出针对性建议，现场氛围热烈。
本次活动是学院开展个性化指导和实现精细化就业服务的生动实践，切实解决了学生实际就业困惑，精准指导学生成长。未来，学院将继续立足立德树人根本任务，围绕学生成长成才需求，开展更多有温度、有深度、有实效的就业指导与成长服务活动，助力学院学生以更加清晰的方向、更加从容的姿态迎接未来职业发展挑战。